RSPP Datore di Lavoro

Corso di formazione area Sicurezza sul Lavoro

SIRSP

Durata e Orari

Durata: 8 ore per il modulo comune; 12 o 16 ore per i moduli integrativi; 8 ore per il corso di aggiornamento

Orari: dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 13.30 alle 17.30 (concordato con la singola azienda in caso di almeno 5 iscritti dell’azienda)

 

Date

Da definire Concordate con la singola azienda in caso di almeno 5 iscritti dell’azienda

 

Sede

Pray (BI) – Valdilana Fraz. Ponzone (BI) – Altre sedi

Sede aziendale in caso di almeno 5 iscritti dell’azienda

 

Destinatari

I datori di lavoro che assumono il ruolo di RSPP (Responsabile Servizio di Prevenzione e Protezione)

 

Requisiti in ingresso

Avere frequentato il corso Datore di Lavoro per il corso intero. Avere frequentato il corso RSPP per il corso di aggiornamento

 

Programma del corso RSPP Datore di Lavoro

 

Modulo comune 8 ore

• individuazione e valutazione dei rischi (es. videoterminali, movimentazione manuale dei carichi, stress lavoro-correlato).
• consultazione e partecipazione dei lavoratori, formazione e informazione aziendale
• simulazione della compilazione o aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR)

Moduli Integrativi per Settore:

• Pesca (12 ore)
• Agricoltura, silvicoltura e zootecnica (16 ore)
• Chimico-petrolchimico (16 ore)
• Costruzioni (16 ore)

Normativa

L’art. 34, c. 2 del D.Lgs. 81/08 prevede che il Datore di Lavoro che svolge i compiti propri del Servizio di Prevenzione e Protezione dai rischi – RSPP (ai sensi dell’art. 34. c. 1 del D. Lgs. 81/08) provveda a frequentare apposti corsi di formazione, adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative.

In caso di inizio di nuova attività il Datore di lavoro che intende svolgere, nei casi previsti dal D.Lgs. 81/08 i compiti del servizio di prevenzione e protezione dai rischi, deve completare il percorso formativo entro e non oltre novanta giorni dalla data di inizio della propria attività.

Il Datore di Lavoro può assumere in prima persona il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per la propria impresa solo nei seguenti casi:

• • aziende artigiane fino a 30 addetti
  • aziende industriali fino a 30 addetti (sono escluse le attività di cui all’Art.1 del D.Lgs. 334/99 – Normativa SEVESO: aziende soggette all’obbligo di dichiarazione o notifica, centrali termoelettriche, impianti o laboratori nucleari, aziende estrattive ed altre attività minerarie, per la fabbricazione ed il deposito separato di esplosivi, polveri, munizioni, strutture di ricovero pubbliche e/o private);
  • imprese agricole e zootecniche fino a 10 addetti
  • aziende della pesca fino a 20 addetti
  • altre aziende fino a 200 addetti.

L’Accordo della Conferenza Stato-Regioni del 17/04/2025 ha dettagliato la durata e i contenuti della formazione obbligatoria per il datore di lavoro RSPP.

Nel caso in cui il datore di lavoro fosse impossibilitato ad assumere il ruolo di RSPP, egli dovrà nominare un RSPP esterno.

Infine, tutti i Datori di Lavoro con funzione di RSPP devono obbligatoriamente aggiornarsi.

La durata del corso di aggiornamento è di 8 ore.

L’aggiornamento va ottemperato entro i 5 anni successivi all’acquisizione del titolo e, poi in seguito, ogni 5 anni.

In caso di mancato aggiornamento, la funzione di RSPP Datore di Lavoro verrà sospesa fino a quando non verrà completato l’aggiornamento.